- Накопительная часть моей будущей пенсии сейчас находится в государственной управляющей компании. При смене работы мой работодатель сам будет определять, куда будут направляться отчисления или они останутся в ГУКе? - Все зависит не от того, где вы работаете, а от того, что вы сами выберете для управления вашими пенсионными накоплениями. По закону об обязательном пенсионном страховании ваш работодатель должен отчислять взносы в Пенсионный фонд РФ. Взносы отчисляются и на страховую часть вашей будущей пенсии, и на накопительную часть. Взносы на страховую часть фиксируются на вашем счете в ПФР. Но вы можете сами выбирать любой негосударственный пенсионный фонд или управляющую компанию для управления накопительной частью. И тогда управление ПФР по месту жительства примет у вас соответствующее заявление. Если вы для себя решили, что средствами накопительной части будущей пенсии должно управлять государство, ничего специально делать не нужно. Эти средства по умолчанию будут переведены в государственную управляющую компанию (ГУК), а в вашем случае они уже там находятся.
- Если человек вообще не работал и не собирается работать, допустим, домохозяйка, как будет ей назначена пенсия?
- Люди, которые не имеют трудового стажа, могут рассчитывать на социальную пенсию. Она назначается женщинам при достижении 60 лет и мужчинам с 65 лет. Ее размер небольшой - сейчас это 3902,44 рубля в городе Якутске. Но с 2010 года материальное обеспечение пенсионера не может быть ниже, чем прожиточный минимум пенсионера в регионе. Это 7661 рубль - в центральной зоне, 8544 рубля - в северной зоне у нас в республике. Для тех, у кого пенсия плюс другие регулярные выплаты социального характера меньше, устанавливается социальная доплата.
- Некоторые работодатели предлагают работу без оформления трудовой книжки, но с заключением договора. Влияет ли это на мою будущую пенсию?
- В нынешней пенсионной системе главное - это взносы в систему обязательного пенсионного страхования, которые работодатель обязан делать за каждого своего сотрудника. Эти взносы осуществляются с общего фонда оплаты труда, в том числе и с заработной платы тех, кто работает по трудовому договору. Информация о начисленных страховых взносах фиксируется на индивидуальном счете каждого работника в ПФР. Если зарплата "в конверте", то "фонд" вашей будущей пенсии не пополняется.
На вопросы читателей отвечала Александра ПАВЛОВА, начальник отдела социальных выплат ОПФР по РС(Я).
|